來源:本站 | 編輯:管理員 | 日期:2019-03-29 | 字體:T T T | 點擊量:5037 |
3月28日上午,集團公司代總工程師、技術(shù)中心主任肖玉明一行到公司開展質(zhì)量、技術(shù)、勞資三方面的工作調(diào)研。公司副總經(jīng)理唐峰及工程管理處、勞資管理處、技術(shù)中心、基礎(chǔ)分公司、桂華分公司等相關(guān)負責人參加座談會。
會上,唐峰詳細介紹了公司目前在質(zhì)量、技術(shù)、勞資三方面的工作情況,重點介紹了公司爆破特色業(yè)務。各處室以及分公司相關(guān)負責人就分管工作進行匯報,并就目前工作中遇到的實際問題展開討論。
肖玉明就有關(guān)問題與大家深入交流,切實了解實際情況,耐心細致的解疑答惑,并提出三點建議:一是強優(yōu)勢重市場,進一步做強主業(yè)做大延伸業(yè),提高工程管理質(zhì)量,提升企業(yè)效益,做強冶建品牌。二是在科技創(chuàng)新方面,BIM技術(shù)中心要繼續(xù)將Revit教程系列及BIM技術(shù)族庫進行完善和補充,為BIM技術(shù)推廣應用打好基礎(chǔ);加強科技創(chuàng)新和成果申報,激發(fā)科技推動力。三是采用人才梯隊培養(yǎng)和雙通道晉升等方式,促進人才結(jié)構(gòu)更全面、均衡;加強外出培訓與高校合作,全面提升職工的業(yè)務能力。
(圖文/勞資管理處 蒙陸杰)